探索用档案讲好红色故事的路径

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探索用档案讲好红色故事的路径

发布时间:2021-07-05 09:29:43

 王军

近年来,丹阳市总工会就如何传承红色基因、用好红色档案、讲好红色故事,更好地发挥党联系群众桥梁纽带作用的重要课题,进行了积极有效的探索实践,并取得了初步成效。

一、从中国工会的角色转变,看档案讲好红色故事的必然性

工会工作是党的群众工作的重要组成部分。从中国共产党成立以来,在百年的沧桑巨变中,工人阶级与工会组织由小变大、由弱变强,发挥了先进阶级的重要作用,绽放出夺目的时代风采。

1.奠基与成长时期。中国共产党的建立,更使中国革命的面貌焕然一新,也使工人阶级和工会运动由自发转为自觉。1927年3月,丹阳城区工人在北伐军的帮助下,成立了由共产党领导的丹阳县总工会筹备委员会,先后发动香业、丝绸等工会开展争取8小时工作制和增加工资的斗争。抗战时期,组织了里庄教育界救国联合会、延陵职工救国会等,调动了职工群众抗日救国的积极性。1948年1月,以《正报》社、《民生日报》社、丹阳纱厂、省丹中等10多个单位的职工为主建立了党的外围组织——解放社,值班巡逻、护厂护校、迎接解放。

2.转折与求索时期。共和国成立后,工人阶级社会地位和历史任务也根本改变,中国工会的地位和作用也发生了深刻变化,成为国家领导阶级的群众组织。1950-1952年丹阳县总工会配合政府发动职工投身抗美援朝、土地改革、镇压反革命等运动,贯彻执行“发展生产、繁荣经济、公私兼顾、劳资两利”的政策,领导职工在恢复和发展国民经济中发挥主力军作用,巩固新生人民政权,全县工会会员发展到8232人,基层工会增至128个,镇工会增至11个,产业工会5个。

3.开拓与创新时期。1978年9月召开的中国工会九大,是我国工会历史性转变的新起点。丹阳市(县)总带领全市(县)工会干部和广大职工,坚持产业强市战略,抢抓转型升级发展机遇,形成了汽车零部件、五金工具、眼镜、木业、家纺等五大传统特色产业和生物医药及医疗器械、新材料、农机装备、先进轨道交通装备、航空航天装备等五大新兴产业“双轮驱动”的发展态势。截至2020年10月,全市共有眼镜、汽车零部件、餐饮、皮鞋、服装等5个行业工会,基层工会1123家,涵盖企业6413个,发展职工会员24.42万人,实现了百人以上企业建会率100%。

二、从工会档案的意义价值,看档案讲好红色故事的必要性

工会档案与其他档案一样,具有典型的记录功能。在工会组建、民管、维权、评优评模等工作中,工会档案将工会联系党和职工的重要的信息记录在案,成为讲述工运红色故事、工会事业发展的真实历史写照。

1.工会档案为讲好红色故事提供丰富的史实资料。不同历史时期的工会档案反映了我党领导下的工会在不同时期的活动。如1927年10月,丹阳丝绸业工会在中共地下党员汤醒白的带领下,联合工人向资方提出24项改善职工待遇的要求,通过罢工斗争达成协议。1960年,在丹阳县委“工业产值超宜兴,钢铁机械、纺织夺冠军”的号召下,深入开展以优质、高产等为中心的增产节约竞赛,县缫丝厂职工率先将日产量由20桶提高到60桶。1961年,丹棉厂开展生产、技术、经济三过关竞赛,使优质纱率从77%上升到98%。

2.工会档案为聚好红色动力提供真实的历史凭证。工会档案是再现历史真实面貌的原始文献,具有凭证价值的重要属性。如《关于推进工会改革和建设若干问题的意见(试行)》总工发〔1997〕26号第十四条规定“基层工会主席应按照同级党政副职配备,副主席按中层正职级配备。”部分临近退休的基层工会主席因任职年份不清,导致工资定级存在争议。而工会档案中有关组织建设的工会建立、任职批复,则为解决此类纠纷提供了强有力的历史证据,一定程度上维护了党内稳定团结。

3.工会档案为传承红色基因拓展不同的研究思路。中国工会运动迄今已走过了100多年的征程。改革开放以来,在党的领导下,中国工会始终围绕党和国家大局,开拓创新,探索出一条中国特色社会主义工会发展道路。认真回顾中国工会所走过的道路,总结经验教训,借鉴成败得失,为我们传承党的红色基因拓宽了研究领域及思路,填补了一些有关工人运动研究领域的空白。

三、从工会档案的开发利用,看档案讲好红色故事的工会路径

中国特色社会主义进入新时代,人民群众对美好生活的向往更加强烈,这就为如何更好地开发和利用工会档案,用档案讲好红色故事提出了更大的挑战。

1.依托工会宣传工作,营造良好文化氛围。结合丹阳市总日常宣教工作,我们坚持以社会主义核心价值观为引领,不断创新档案文化宣传形式,举办了形式多样的档案文化宣传活动。如开展“百年潮涌 丹心向阳”——庆祝中国共产党成立100周年职工文化艺术活动,展示建党百年成果,彰显工会力量;利用工会档案,开展“思政教师进企业”系列宣讲活动,为职工群众讲好党史、工运史、改革开放史;挖掘劳模先进事迹,编研成册,组织学习;开展“忆建党百年,读红色经典”职工诵读活动,让职工群众在活动中不断回顾革命岁月的激情奉献。

2.建立多元化开发平台,丰富工会档案利用手段。凭借现有基础,采用“线上+线下”、“实体+网络”的多元化开发利用模式,将有价值、有影响、有条件的工会档案进行加工、制作,传送到工会网站、微信公众号等线上平台;依托计算机网络技术支持,制定档案信息化规则,打造独具特色的工会档案信息、开发档案目录及查询档案内容;通过多元化平台,为工会档案使用者提供网上档案信息服务,加快推动档案利用的电子化和网络化进程。

3.加强档案队伍建设,创新多样化服务方式。工会档案的开发利用,关键在有一支责任心强、专业化程度高的档案员队伍。为此,丹阳市总进一步加强对工会档案工作者的教育培训,克服接触面窄、视野不宽、素养不高等短板,大胆突破传统局限,要求档案员续保默默无闻的工作作风,潜心研究,从党政、企业和职工等不同对象的需求出发,全方位、多层次、多角度地开展服务工作,充分发挥档案信息资源在讲好红色故事中的重要价值。

4.建立保障体系,做好档案规范化工作。工会档案的开发利用离不开各项基础工作的支撑。一是丰富馆藏资料,增加工会档案的门类、数量、信息和一些重点门类档案的收集和归档工作,保证完整和齐全;二是加强工会档案机构体系建设,有序整合资源,构建内容丰富、门类齐全、结构合理、别具特色的工会档案体系;三是注重特色档案的征集接收,做到应收尽收,应归尽归;四是加快工会档案信息化建设,积极推进档案数字化进度,为开发利用好工会档案提供有力支撑。  

(作者系丹阳市总工会工会干部)