省总驻会工会产改五周年座谈会暨深化产改工作推进会召开

努力开创驻会工会产改新局面

本报讯（记者 陆夏彩君 通讯员 段猛）5月20日上午，省总工会驻会工会产改5周年座谈会暨深化产改工作推进会召开，贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革系列重要指示精神，落实全国深入推进产改电视电话会议和省产改第四次联席会议暨工作推进会会议精神，总结5年来改革成效、典型经验，研究部署下一步工作，进一步推进驻会工会产改工作扩面提质，不断向纵深发展。省总工会副主席井良强出席会议并讲话。

会议指出，省总驻会工会近年来按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的要求，蹄疾步稳、扎实推进，产改工作取得了阶段性成效，主要表现为思想政治工作显著加强，建功立业新时代成效突出，职业发展体系不断完善，服务保障工作持续跟进，产业工会产改品牌进一步叫响。

会议强调，深化产业工人队伍建设改革，既是巩固党执政的阶级基础和群众基础、促进经济社会高质量发展的客观需要，也是深入实施新时代人才强国战略的重要举措，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的必然选择，要胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，进一步认清重大意义，增强政治自觉，明确改革目标要求，突出改革重点，推动产改工作取得实效。

会议要求，要进一步加强思想引领，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，大力宣传劳模工匠的先进事迹，做好分众化产改政策规定的学习教育，增强产业工人投身产改的积极性、主动性，凝聚改革力量。进一步提升职工技能素质，把握省政府、省总工会联席会议把职工科技创新作为两项议题之一的契机，积极探索创新开展工作，发挥我省高校院所众多的优势，推动产教融合，为职工提供普惠性、均等化、个性化的终身职业教育，推动赋能成长。进一步强化企业主体责任，把推进产改工作作为企业“一把手”工程摆上重要位置，大规模开展职业技能培训，大幅度提高职业技能水平，健全技能人才培养、使用、评价、激励制度体系，建立健全体现企业特色、符合技能人才特点的工资分配制度，增强技能人才的获得感、自豪感、荣誉感。进一步加强组织领导，充分发挥产业工会熟悉产业情况、联系职工密切、服务经济建设直接的独特优势，履行牵头抓总的重要职责，加大理论政策研究力度，破解打通关键环节，建立健全促进企业重视和积极推进改革机制，形成推动改革的合力。

会上，省总4家驻会工会和8家单位介绍了推进产改5年来的经验做法和工作打算。