本报讯（通讯员 吴丹 记者 刘涛）近日，无锡市总工会出台《关于加强产业（行业）工会建设项目奖补办法（试行）》(以下简称《办法》),进一步提升全市产业（行业）工会规范化建设水平，充分激发产业（行业）工会在助推产业强市、培育高素质产业工人大军中的重要作用。

无锡市总计划每年拿出260多万元经费，对已建行业工会、新建行业工会、产业（行业）工会，分级分类给予1至10万元不等的奖补。为更好地维护新就业形态劳动者劳动保障权益，加快推进新就业形态劳动者建会入会工作步伐，《办法》对货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者，以及家政、保安、中介等灵活就业人员比例较大的产业（行业）申报的项目加大奖补力度。

《办法》强调，各项目奖补申报单位需建立健全工会组织，要有依法选举的工会主席、有独立健全的组织机构、有服务职工的活动载体、有健全完善的制度机制、有自主管理的工会经费、有会员满意的工作绩效、无群体性事件等“六有一无”制度机制。市总工会每年度将组成评审小组，按照“公平公正、注重实效、择优推荐”的原则，对申报项目开展评估审核，择优实施项目奖补。鼓励各市（县）区总工会根据本地区产业（行业）工会实际情况，参照本《办法》制定符合本地实际的奖补措施，对所属产业（行业）工会实施配套奖补。