李磊：苏州5G网络建设路上的带头人

本报记者 陆夏彩君

“最近，我正带领团队探索运用灵巧资产的概念实现通信基站高效搬迁。”今年44岁的李磊是中国铁塔苏州公司通信发展部的负责人。在国家5G建设的发展大局中，他深耕通信行业二十余载，带领团队在数字基建、绿色低碳，尤其在疫情防控保通信、牵头苏州5G网络建设中作出积极贡献。

初心如一照亮“成才路”

“作为工程技术人员，我主要负责通信基础设施建设，包括方案的制定、落地和后期监督等。”李磊认为，在苏州的基层一线比省公司的办公室工作虽然辛苦些，但是能到基层一线锤炼管理技术，他更有成就感。

李磊的本科、研究生均就读于南京邮电大学的计算机通信工程专业，毕业后因为热爱这个专业进入南京电信工作。2015年，他被择优选拔进入新成立的江苏铁塔，负责工程技术管理工作，直到去年初，他来到苏州铁塔担任通信发展部的负责人。

2018年是李磊记忆犹新的一年。“当时，全省有19.2万个工程项目现场已经完工，但在管理后台仍是等待关闭状态，我们通信项目上，只有顺利关闭后台，才算完成了工程的全生命周期。”李磊告诉记者，这一年里，他模拟现实分门别类穷举所有可能遇到的问题，提出解决方案，一边线上指导各地市关闭项目，一边奔赴现场协调解决卡脖子难题。

近年来，李磊获评通信工程类的高级工程师，还牵头完成了南沿江高铁、苏州地铁5号线、11号线等多项国家级通信基础设施建设任务，先后荣获第20届江苏省“文明职工”、中国铁塔劳动模范、中国铁塔建设专业先进个人、江苏铁塔省级技术专家、创新工作室带头人、江苏铁塔优秀共产党员、江苏铁塔先进工作者等荣誉。

虽有如此多的荣誉傍身，但李磊没有止步，反而载誉前行。2022年，李磊通过全国硕士研究生考试，被复旦大学录取。“作为技术领域的负责人，不仅要懂技术，还要懂管理，所以我这次研究生读的是工商管理专业。”

对于未来，李磊坚信要踏踏实实做好手上的每一件事，在沉淀自我、个人成长中经营好自己的品牌，争取为社会多做贡献。

守护关键时刻的通信“生命线”

2022年初，上海疫情期间，苏州铁塔一同经历了一次基础设施建设和信号保障的大考。

“当时的流调全部依托基站系统，一旦存在网络盲区，后果不堪设想。”那些日子里，每天只有一餐完整的吃饭时间，睡眠不足4小时，开会到深夜更是家常便饭。李磊带领部门和区域的44名员工在肆虐的疫情中坚定逆行，平常需要6个月的建设工期，仅用短短17天时间便完成了106个疫情保障基站建设，在全省创造了“苏州速度”，不仅为每一名群众和当地卫健委系统搭建“信息桥”，还为每一片屋檐下的牵挂和叮咛接通生活的希望。

“苏州速度”的背后是李磊在危急时刻，基于安全与时效的反复考量，他舍弃了耗时较长的传统建设方式，选用了较为灵活，最快一个晚上就能建成的钢管桩结构。在疫情防控的三个多月里，李磊没有回过一次家乡南京，一身羽绒服，他从三九严冬穿到春花初绽，从疫情肆虐走到破疫复苏。

在李磊眼里，每一次的通信建设都必须竭尽全力。有一次，江苏省委因移动网络覆盖问题向江苏铁塔提出建设需求。“如果按照以往，循序渐进地走每个流程肯定会耽误不少时间，为了最高效率地完成这次任务，我带领所有参与项目的同事以及相关合作单位负责同志直接进驻现场，深入一线，靠前指挥。”在李磊的带领下，从项目规划到项目实施完成，仅用3天时间建设了36套4G/5G系统，解决了长期困扰省委大院的通信难题，受到了省委办公厅的书面感谢。

在推进国家5G新基建融入江苏经济发展大局中，他依托自身专业、技术优势，在数字基建、绿色低碳等领域关键技术方面创新研发，先后荣获三项省部级奖项、四项发明专利、三项实用新型专利，编制了一项行业规范和一本专著，为江苏5G新型信息基础设施与传统基础设施协同建设注入了无限动能。

毫无保留地聚力“传帮带”

“在苏州，我是外地人，但是我感受到了当地工会对我的关爱，特别是疫情期间，工会给予的心灵上的关爱，以及对我们这群劳动者的鼓励和支持。”李磊告诉记者，“作为一名党员，今年能获得省总工会等多个部门联合表彰的江苏省文明职工，是对我的鞭策和激励，我会发挥榜样作用，毫无保留地传帮带。”

受江苏铁塔“能共享不新建、能共建不独建”的降本增效理念深刻影响，李磊在工作中探索出一套“独门秘籍”，比如前期和市政的洽谈选址，与3家运营商共同规划网络布局等，竭尽所能提供最优最省的方案。日常工作中，他把这些经验毫无保留地传授给创新工作室的每一名成员。

2022年，李磊创新工作室成立，主要围绕绿色节能开展配套等相关研究，助力客户降本增效，包括从设计、材料、构架等方面对配套电源进行持续创新，实现配套电源设施能耗的降低。“我带徒弟喜欢直接带到每一个现场，在体验不同场景、提供方案解决各式各样问题中培养他。”据李磊介绍，他目前的徒弟已经带了快9个月了，在工作中完全能够独当一面。

“传帮带对于新人而言，可以更快进入角色、快速成长。对于我们老员工而言，能帮助企业培养新人，形成良性循环，共同推动企业发展，是件一举多得的好事。”李磊说。

扫码看精彩视频