以“四坚持四深化”推动产改提质增效

沛县总工会　张秀军

今年以来，沛县总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，实施“四坚持四深化”四大行动，有力推动产改工作提质增效。

坚持党的领导，深化思想引领

沛县制定了《2023年沛县产业工人队伍建设改革工作方案》，明确了“四坚持四深化”四项行动措施和60项具体工作内容。按照党建、工建、产改一体化推进工作要求，继续将产改工作列入《2023年度镇（街、区）和县级机关单位党的建设目标考核》，县产改办负责考核，镇（街、区）占3分，县级机关单位由去年的3分提高到5分，强化目标考核，形成了推进产改工作的合力。

结合沛县产业工人培育需要和企业发展需求，以党建引领助力政企、校企、银企高效沟通、资源共享、互融互通，推动全县产业链党建、工建、产改一体化走深走实。起草《沛县新型铝材、冶金铸造、辣椒制种产业链党建联盟实施方案》，推动成立新型铝材、冶金铸造、辣椒制种3个产业链党建联盟。落实党建助推民营企业发展10条措施，会同县经发局、科技局等涉企部门单位，深化“红色代办员”活动，为“链上”企业纾困解难，助力企业产改工作能力提升。

深入企业、农村、机关、校园、社区，与产业工人开展面对面、互动式的座谈，宣讲党的二十大精神。大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，组织开展“劳模工匠进校园、思政教师进企业”“双进”宣讲，举办岗位建功职工诵读等专题宣传活动。强化产改指导员队伍建设，推进“两新”党务工作者专业化，开展“两新”指导员、工会社工年度述职考核，提升指导员队伍履职能力和业务素质。

坚持素质提升，深化赋能成长

落实年度“英才名匠”系列专题培训，组织高新企业赴武汉理工大学参加民营企业高质量发展培训。邀请省总职工科技活动中心、省家协专家来沛，开展家政服务培训。开展一线职工、农民工等个性化培养“求学圆梦”行动，拨付就业专项资金和职业技能培训资金500余万元，用于支持企业就业补助，开展技能培训，发放社保补贴，减轻企业用工负担。

聚焦“2+3”现代产业体系，立足“一主一副四特”园区，突出重点工程、重大项目，持续擦亮“歌风杯”劳动技能竞赛品牌。先后举办全市驾驶教练员职业技能竞赛，“党建引领益企赋能”行动暨“歌风杯”职工劳动技能大赛，纺织、铝加工、交通、桑拿、寄递、卫生等各类产业行业引领性劳动和技能竞赛活动。

在文化中心为产业工人搭建公益文化舞台——“天天见文化惠民大舞台”。组织开展群众性文化品牌惠民活动58场，观众人次累计26.5万余人。开展送戏下乡进社区活动，在产业工人聚居村、社区累计演出212场次，观看人次达20余万人。在文化馆免费开设书法、诗词、绘画、形体、舞蹈、文学写作、花鸟绘画、戏曲、绳编等40多个门类90余个培训班，鼓励产业工人积极参与，完成培训4.86万人次。

坚持权益保障，深化维权服务

举办“春风行动送真情，就业援助暖民心”、沛县2023年“创响江苏”“名企招聘职等你来”等线下线上专场招聘会。在商业集聚区和重点街区，高标准建设“沛公驿”户外劳动者服务站，为外卖骑手、环卫工人、园林工人等户外劳动者免费提供休息充电、饮水热饭、学习交流等基础服务。为新就业形态劳动者等一线产业工人赠送住院和重大疾病互助保险。

围绕“改善工作环境和条件，保护劳动者身心健康”“人人讲安全、个个会应急”主题，开展“夏季三送”、安全生产劳动保护知识竞赛、安全隐患随手拍、职业健康作品创作推荐等各类活动，不断增强企业和职工安全生产和劳动保护意识和能力。大力开展集体协商。组织召开全县2023年集体协商春季集中要约行动暨集体协商工作提质增效推进会，以宣传贯彻《江苏省集体协商条例》为契机，建立健全集体协商工作机制，促进集体协商提质增效。组织开展交运行业、纺织行业、铸造行业、桑拿设备制造行业、农产品加工行业、葡萄产业、果品种植产业集体协商沙龙活动，推进搭建劳资协商沟通桥梁。

推动县法院畅通立案、案件查询等“一站式”服务，不断加大产业工人权益保护力度。在县人民法院、劳动人事仲裁院分别设立了职工法律援助工作站，全面开启“工会+法院”诉调对接以及“工会+仲裁”裁调对接工作模式，实现咨询、援助、调解、仲裁、裁决“五位一体”的无缝对接，让职工群众以更加便捷高效的方式依法维权。

坚持典型引路，深化提质增效

加大在产业工人中发展党员力度，推动提高产业工人在“三代表三委员”中的比例。参加市工代会22名代表中，产业工人代表8名，占比36.3%。大力选树模范典型，推荐评选全国五一劳动奖章1名，省五一劳动奖状1个、省工人先锋号1个，市五一劳动奖状5个、市五一奖章8个、市工人先锋号6个。开展沛县“十大工匠”“最美产业工人”“十佳文明职工”“文明职工”等先进典型评选活动。

将全县产改试点企业划分为党建引领型、赋能成长型、权益维护型三类，不断激发企业推进改革的内生动力。在沛县经济开发区、沛北经济开发区和汉源街道探索建立3家产改服务中心，实现了产改服务面对面、心贴心。加强产改工作经验做法总结宣传，用好各级媒体平台，对沛县产改工作进行宣传报道，在县融媒体推出“沛县产改进行时”专栏10期，展示试点企业和“最美产业工人”形象。

小编说：沛县总工会推动成立产业链党建联盟，实行党建、工建、产改一体化推进，建立产改服务中心，做优“英才名匠”专题培训，做实“求学圆梦”工程，擦亮“歌风杯”劳动技能竞赛品牌，助力职工提升技能素质；搭建“天天见文化惠民大舞台”，建设“沛公驿”户外劳动者服务站，丰富职工精神文化生活，提升职工生活品质；推行“工会+法院”诉调对接以及“工会+仲裁”裁调对接工作模式，高效维护职工劳动权益，真正让他们有地位、受尊重、得实惠、享温暖。