本报讯（丁彬彬）5月21日，第三届宿迁人才周活动启动。本次活动以“青年人才友好型城市建设”为主题，既是一年一度的人才盛会，也是青春与城市的深度对话，旨在向社会各界传递宿迁这座青春之城的爱才之心、留才之策、育才之道。

宿迁以追求“周全”的执着回应期待、以落实“周全”的标准兑现承诺，聚焦提升政策竞争力、服务满意度、归属认同感，接续实施“我为人才办实事”项目，积极构建高品质人才服务保障体系，全力营造“政策好、服务优、机制活、氛围浓”的人才生态。宿迁将紧扣人才全周期成长，做大做强产业平台、高校平台、科创平台、企业平台，探索创新人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障机制，为每一位选择宿迁的追梦人铺就持续成长的阶梯。活动现场发布“青年人才12条”，为部分人才代表发放首批青年人才“免申即享”配套奖励；发布“又见·人才友好型商圈”，为2家首批入选商圈授牌；发布“又见·人才安居生态圈”，举行首批人才公寓项目签约仪式；发布三台山人才科创基金，举行首批三台山人才科创基金路演基地签约仪式。